Em meio a um cenário desanimador na indústria de jogos, onde demissões em massa de várias publicadoras têm dominado as manchetes, a Atlus surge como um raio de esperança. A desenvolvedora de títulos como Persona, Shin Megami Tensei e Etrian Odyssey anunciou planos para melhorar seu ambiente de trabalho, começando em abril deste ano.
A Atlus revelou, através de um comunicado de imprensa e relatórios do Automaton West, que os novos recrutas terão um aumento de 10% em seus salários mensais, passando de 300.000 ienes para 330.000 ienes. Além disso, os funcionários antigos e contratados independentes também terão reajustes, com o objetivo de aumentar os salários anuais em cerca de 15%.
As empresas japonesas são conhecidas por exigir horas extras excessivas. No entanto, nos últimos anos, a legislação governamental tem melhorado as condições de trabalho e reduzido os abusos das chamadas “empresas negras”. A Atlus está seguindo essa tendência positiva, buscando reduzir as horas extras fixas de seus funcionários de 30 para 20 horas mensais.
A Atlus está dando passos significativos para promover um ambiente de trabalho mais saudável e justo. Com aumentos salariais e a redução de horas extras, a empresa não só valoriza seus funcionários, mas também estabelece um padrão positivo na indústria de jogos, que frequentemente enfrenta críticas por suas práticas de “crunch”.
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